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新入社員は“社内顧客”、上司は“キャバクラ店長”だと思え——過労自殺の現場から産業医が語る | BUSINESS INSIDER JAPAN

大きな衝撃を呼んだ、電通女性社員の事件を機に、過労自殺や働き方への関心はこれまでになく高まっている。現代日本はスマホやパソコンで脳を酷使する生活に加え、従来の封建的な家族主義とは対極にあるような自由な働き方などの新しい価値観も流れ込む、激し...

ツイッターのコメント(20)

いや、法律守ってくれりゃ何も文句言わん(´・ω・)
産業医 氏が語る社員のマインドセットと社内コミュニケーション

ありのままに生きたい「アナ雪症候群」で理不尽の壁に困惑する
"思春期は楽しい一方、つらいものです。それが続いているのが今のミレニアル世代(1980年以降生まれ)"
なるほど、、実感値ありますわ。
キャバクラ店長修行にお店行かなきゃ
やるのか、やらないのか。しかないと思う。 / (Business Insider Japan)
巨人の星からONE PIECE的人間関係とか、名言多い良記事。

うちの編集長がこの記事にめっちゃ共感してましたが、それをさせたのはミレニアルど真ん中の部下(私)な気が😅

社内のコミュニケーシ...
すげぇ的確でそのとおりだと思う
今いる会社の親会社も相当封建的だからなー。転職できてよかった。
「医療職というのは板前修行のようなところがあります。はじめは千切りや桂むきの練習をずっとやるわけです。
もういい年なんだからとか年功序列という考え方は儒教から来ているのか。なら無意識のうちに日本人は儒教者か。
・トレーニングするのは当たり前。休み方が重要。仕事も一緒。
・昔と違うコミュニケーションスタイル。新人は社内顧客ぐらいに捉えてみる / 新入社員は“社内顧客”、上司は“キャバクラ店長”だと思え——過労自...
おとなになることは諦めることと、選択肢を絞ることだな。 /
この言い方はちょっとですが、その考えに賛成しています:新入社員は“社内顧客”、上司は“キャバクラ店長”だと思え
/

睡眠の重要性
以上
 

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