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大戸屋、研修で12日に一斉休業 不適切動画受け | 共同通信

16コメント 登録日時:2019-03-04 17:36 | 共同通信 47NEWSキャッシュ

定食チェーンを運営する大戸屋ホールディングス(HD)は4日、全従業員に対し研修を実施するため、国内の......

Twitterのコメント(16)

効果があるとかないとかは置いといて
こうした姿勢がニュースになる、というのは大戸屋にとってはいいことでしょうね。 /
法的実行してどうなったかを報告して欲しい。
抑止力になるかもしれないし。 /
こういうのって企業が悪いんじゃなくて、家庭での「しつけ」や育て方の問題だよね

株価が下落したりイメージが悪くなるのは大変な損害

損害賠償請求していいと思う
Twitterによる拡散力は一瞬で100万人とも言われているので、これらによるレピュテーションリスクと被害を各社が事例として研修プログラムに盛り込むことは必須。とはいえ事前対策も大事。
ある一定のアモラルな輩どものお陰で大変だな企業も
好きだよ大戸屋
大戸屋社長「動画つまらんかったから、今日の講師はヒカキンに来てもらったわ〜」 /
これは1つの解なのかもしれない

一時的な損失を出したとしても
・この会社はちゃんとやってる
・今後再発時に企業側に有利な材料を整える
というだけでも十分な効果だと思う

企業はモラルやマナーを教える場ではないので
教育現場でやってほしい内容だけどね
研修は1回だけやっても効果は薄い。
問題が起こるとすぐに
「研修を!」「教育を!」て言うけど、言う人たちに真の原因「真因」がある場合多いから経営者は頭が痛いねえ。でも企業にはイメージとアリバイ作りは必須なんですよ。
売上を捨てて不正を正そうという誠意が見えて快い施策ですね。

但し、1日研修で再発防止が出来るのかは疑問です。「どんな研修をしたから大丈夫」まで謳えれば、不祥事の印象を信用に変換出来ると思います。
ものすごく勇気のいる決断。 /
大袈裟すぎる…スマホ禁止って通達だけで十分だろ…。
| 2019/3/4 - 共同通信
バイトテロは怖いし困ったもので、一斉休業で研修は英断で頑張って対応していって欲しい。
その損失は1億円規模
大戸屋は海外展開してる和食屋でもどこでも味が変わらない。こういう対応の早さとかが効いてるんだろうな。タイ人に日本飯をいい感じに作らせられるのは本当にすごい。 /
こっちは従業員の要望じゃない休業ですか。かわいそうに。
| 2019/3/4 - 共同通信
以上

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