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話題の「社員間ボーナス」 立役者は25歳の演劇部OG|U22|NIKKEI STYLE

10コメント 2020-10-09 13:35  NIKKEI STYLE

従業員同士が感謝の言葉とともに報酬アップにつながるポイント「ピアボーナス」をネットで送り合える仕組み「Unipos(ユニポス)」。すでにメルカリなど410社超が導入したFringe81(フリンジハチイ...

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「社員間ボーナス」で話題のFringe81で、マーケティング責任者を任されているのは25歳の柳川小春さん。学生時代は安定志向だったという柳川さんが変貌したワケとは。
ユニポスは社内用に作り上げたもので、自然に商品化したということを聞いたことがあります。

導入には、その会社のフェーズも関係するかと。
尊敬してやまない人、一橋同期の小春ちゃん。🌱🥺

 立役者は25歳の演劇部OG : NIKKEI STYLE
Fringe81って社名は知らんでもユニポスって名前はタクシー広告で鬱陶しいほど一時期出てた。NGOとかSDGsみたいなのやってる人と相性良さそう。

 立役者は25歳の演劇部OG|U22|NIKKEI STYLE
通勤中に見てて素直にすごいと思った
まだまだ自分も頑張らないとと思わされた
成果に対して、個人がどれだけ貢献出来たかって中々見えづらいよね。結果だけに着目すればズレた評価になりかねない。チームへの評価とチームから見た個人の評価が良いのかな?
>「電卓をたたいて数字がピタリとあった瞬間が最高。この世界が好きすぎる!」。柳川さんはハッとした。「私は全くそこに喜びが見いだせない

野暮だけど、勉強中の学生から会計士のやりがい聞いて諦めるってやばない?

 立役者は25歳の演劇部OG
UniposのマーケはFringe81の新卒出身者の柳川が責任もってやっています。超優秀。そしてアイデアや意見に対し、すぐ目を輝かせてまずはやってみようという姿勢がすごいと思う。
私の自慢です。
NIKKEI STYLEのU22コーナーで取材いただきました✨チームみんなで強みを輝かせながら働く醍醐味は演劇部時代に知ったのですが、あれ一度体感しちゃうと忘れられないんですよね…。

強みを認め合い、成果を共に喜び合えるようなチームを増やせるよう、引き続きがんばります💪
以上
 

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