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【どうしてこうなった】新人が皆すぐに会社を辞めちゃう!→新人「就職先なんていくらでもある」「面接で聞いてた内容と違う」 : オレ的ゲーム速報@刃

18コメント 登録日時:2018-08-04 12:49 | オレ的ゲーム速報@刃キャッシュ

【どうしてこうなった】新人が皆すぐに会社を辞めちゃう!→新人「就職先なんていくらでもある」「面接で聞いてた内容と違う」の記事ページ...

Twitterのコメント(18)

50過ぎのおっさんがパートで来てるけど同じ事言ってる。50にもなって。
待遇面について質問しただけで嫌な顔するような企業が苦しんでるのかと思うと笑いが止まらないな
コレが売り手市場だということが理解できないアホ企業が多すぎるな…
とっとと合うところ探した方がいいとわっちは思う。
今までがおかしいのは間違いないのに、その期間が長すぎたから普通になってしまったよね。
長く続けて欲しいなら採用時と同じ条件で働かせてやれってだけ。
そしてそれは普通のこと。むしろなんで違うことが当たり前みたいなのか謎。
どこも同じだなぁ~これでは後数年は頭数合わせの募集続くのかね?
>面接で聞いてた内容と違う
ハロワでも募集した職種が採用されたら違うってこともあるし。それ書くと応募が来ないからと。
まるで新人が全て悪いような言い方に聞こえるが?
無能しか採用できない人事の力量と会社の強さが問題だろ
何も言わずバックれる馬鹿がいてマジで社会人としてどうなの?
今まで「他に行くとこなんかないだろ?再就職難しいぞ?」でコキ使ってた報いと思って下さい。因果応報ですわ。
【どうしてこうなった】新人が皆すぐに会社を辞めちゃう!→新人「就職先なんていくらでもある」「面接で聞いてた内容と違う

自分なんて、作業改善案を飲まないと辞めるからな っと、次長に言い放って3ヶ月経っても改善どころか悪化したから辞めてやった(゜_゜)
若かろうが年取ろうが、次を見つける余裕がある内はずっと俺のターン!やからなw 先行き困らないなら好きにすりゃいい。
企業側は、badな情報を含む全ての情報を包み隠さず開示せよ。就活生に隠すから数年単位で辞められちゃうんだ。
嘘はつかず、時間はきっちり守り、寛大な心で接して、プライバシーは尊重しろ。
何のための試用期間だって話だし、辞める辞めないは本人の自由なのに、他人があーだこーだ言うもんじゃ無い
仕事なんてただの金を稼ぐ手段、無意味に浪費するくらいなら方向転換は早い方が良い
以上

記事本文: 【どうしてこうなった】新人が皆すぐに会社を辞めちゃう!→新人「就職先なんていくらでもある」「面接で聞いてた内容と違う」 : オレ的ゲーム速報@刃

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