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元任天堂社員が書いた『任天堂の企画部に配属され地獄を見て辞めるまでの匿名ブログ』が話題騒然! 人材採用基準も暴露 : はちま起稿

11コメント 2020-10-01 08:11  はちま起稿

はちま起稿:元任天堂社員が書いた『任天堂の企画部に配属され地獄を見て辞めるまでの匿名ブログ』が話題騒然! 人材採用基準も暴露

ツイッターのコメント(11)

任天堂に入った理由がゆっくりまったりってそりゃ無理な話で。職種のミスマッチと自己肯定感の低さからくる、誰にでも起こりうる内容かなと思います。
>>世間の変化に対応して、どんなゲームが人気になるのか、どんなゲームが社会の役に立つのか絶えずアンテナを張っている必要がある。なにより、他社がいいゲームを出してきたら研究しなければならない。他社のゲームをプレイできるのではない。プレイしなければならないのだ。
ゲーム会社にいる8割のプランナーはこの人みたいな状況
残り2割の内のさらに半分くらいを見て書いてる印象だなぁ
空中で会話出来るようになったら楽しいよ
エンタメ会社の多くは体育会系なんやろうか.....
精神論、パワハラetc.
情熱がないのに定時に帰ってプロジェクトの企画主任になれてって、それなりに優秀だったと思われ。普通雑用に回されるし。>
76222926 少なくともゲーム以外の趣味や特技や知識の何かがないとゲームだけ作りたいやつは切られるってのは当然かな。
「ゆっくりまったり趣味を優先して仕事したい」人が任天堂に入社するのは間違っていると思う…。
少なくともプランナー向きじゃない。
長いけど読む価値があった。何ひとつ貶めてないし、この方自身もすごい。
ゲームなんて作る側に回るもんじゃないよなぁ
なんの苦労もしないで遊ぶ方が楽しいに決まってんじゃん
以上
 

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